22/6/2021 – Abreviação de “Education Technology”, ou, em tradução literal, “tecnologia educacional”, as Edtechs são soluções educacionais que unem estes dois mundos

Para muitos, a presença da tecnologia na educação é novidade. Entretanto, é possível notar que soluções que buscam modernizar e otimizar o processo educacional já fazem parte do mercado há tempos. No ano de 2013, por exemplo, já era possível notar a revolução que a tendência traria para o mundo da educação: 108 Edtechs já existiam no país. Hoje, a marca chega a 434, de acordo com o Distrito Edtech Report.

Dessa forma, a solução está elegível para atuar em diferentes etapas da educação – da básica até a superior -, incluindo também a educação corporativa. Ou seja, as Edtechs dão ferramentas para que seu público final possa aprender de forma simplificada, sejam eles professores, alunos ou administradores. 

Funcionamento das Edtechs

Com os avanços da tecnologia, o comportamento das pessoas mudou. Com maiores estímulos e disponibilidade de informações, métodos tradicionais para atividades do cotidiano precisaram ser revistos.

Pensando nisso, as Edtechs trazem uma proposta diferenciada para o ensino, disponibilizando materiais e recursos didáticos inovadores, que incluem: jogos, modelos 3D, simulações em realidade virtual, aplicativos, plataformas gamificadas, entre outras. 

Para Riccardo Ocleppo, sócio-fundador da Docsity, esses são alguns dos pilares que possibilitam que a tendência da tecnologia transforme a forma de ensino e aprendizado, com novas metodologias e soluções. “Vídeos dinâmicos, webinars e podcasts podem ser uma forma de atrair e prender a atenção dos alunos. Podemos ver que, conforme cresce a aceitação de canais propostos pela tecnologia, menos cansativo e limitado é o processo de aprendizado”, diz. 

A reflexão acompanha o crescimento do EaD: em 2019, 63,2% das vagas ofertadas para universidades foram no formato. Os dados fazem parte dos resultados do Censo da Educação Superior, divulgados pelo INEP, Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, e pelo MEC, Ministério da Educação.

O censo mostra ainda que, em 2019, pela primeira vez na história, o número de ingressantes em cursos EaD ultrapassou a quantidade de estudantes que iniciaram a graduação presencial na rede privada. Ao todo, 50,7% dos alunos matriculados no período optaram por cursos a distância.

Além disso, de acordo com relatório disponibilizado pela EdTechXGlobal, a solução apresenta um crescimento de 17% ao ano em nível mundial – e, com a chegada do isolamento social em decorrência da COVID-19, espera-se que os resultados se intensifiquem, uma vez que a situação acelerou o processo de transição. 

Para finalizar, Riccardo diz que entende que a procura por formas facilitadas de estudar tenha crescido por diferentes motivos. “O cenário atual facilita o aprendizado, quebrando barreiras físicas e geográficas. Muitos também têm mais tempo livre – ou o ganham evitando deslocamentos – e, com isso, podem desenvolver novas habilidades com apoio da tecnologia”, diz.

Plataformas 100% digitais

A Docsity é uma ferramenta acadêmica online projetada para ajudar estudantes de qualquer campo ao longo de seus estudos. Com formato de comunidade, na Docsity os estudantes podem compartilhar suas anotações, trabalhos, provas, exercícios e percepções.

Para gerar engajamento, a plataforma recompensa os com pontuações. Todo o sistema foi projetado com intuito de incentivar um ambiente de estudos mútuo para seus usuários, fornecendo um espaço sem barreiras geográficas, sociais ou institucionais para a formação de grupos de estudo “mais modernos”.

Para saber mais, basta acessar: https://www.docsity.com/

Website: https://www.docsity.com/

Uberlândia-MG 22/6/2021 – Mostra de Investigações Teatrais da Trupe de Truões será marcada pelo documentário “Gente Forte: eu canto pela sua alegria”. Evento será de 29 de junho a 03 de julho no YouTube.

Depois de um semestre de trabalho, mesmo em meio às dificuldades impostas pela pandemia de Covid-19, a Escola de Teatro Trupe de Truões, da cidade de Uberlândia-MG, anuncia, pela terceira vez, de forma virtual, a primeira edição da Mostra de Investigações Teatrais de 2021. O evento será realizado gratuitamente de forma virtual, de 29 de junho a 03 de julho, no canal do YouTube da Trupe de Truões, e contará ainda com o pré-lançamento do documentário “Gente Forte: eu canto pela sua alegria”.

A Mostra de Investigações Teatrais é um evento tradicional promovido há seis anos pelos Truões. Ele sempre é realizado a cada semestre do ano com o objetivo de apresentar os trabalhos desenvolvidos pelos alunos das aulas de teatro conduzidos pelos profissionais da Trupe. Segundo a coordenadora de comunicação da Trupe, Amanda Barbosa, é uma oportunidade para o compartilhamento das atividades desenvolvidas com as turmas das oficinas de teatro ao longo de seis meses. “Na primeira edição deste ano, participam os alunos que frequentaram a Escola entre fevereiro e junho. Essa é a terceira Mostra que realizaremos de forma virtual, respeitando a necessidade de isolamento social por conta da pandemia”, informa.

Essa edição é patrocinada pelo Instituto Algar, por meio da Lei Estadual de Incentivo à Cultura de Minas Gerais, e contará com seis apresentações gravadas (conforme programação abaixo), além do novo documentário da Trupe de Truões.

O documentário

“Gente Forte: eu canto pela sua alegria” é um dos grandes trabalhos desenvolvidos pela Trupe de Truões durante a pandemia de Covid-19. Segundo explica Amanda Barbosa, a escolha da Mostra de Investigações Teatrais para compor o pré-lançamento da obra deu-se devido ao conteúdo que será apresentado ao público, já que artistas e mestres da cidade de Uberlândia foram convidados a olhar para a sua própria trajetória, com foco nos sentimentos compartilhados durante essa fase de isolamento social, quando as luzes do palco apagaram-se e muitos deles ficaram distantes do público. “Paixão, fé, entrega, sonho, dor, saudade, luta, sorrisos, conquistas, lágrimas, encontros e despedidas permeiam as memórias compartilhadas. As histórias deles são únicas, mas se aproximam da realidade de muitos artistas brasileiros”, reforça a porta-voz da Trupe.

O documentário é resultado de um microprojeto do Ponto de Cultura Trupe de Truões com recurso da Lei Federal nº 14.017/2020 – Lei Aldir Blanc nº 2/2020 e integra o projeto T.C. Secult/Lab-Fomento nº 23275437/2020. Amanda Barbosa informa ainda que essa obra teve como objetivo premiar 11 artistas / mestres / agentes culturais da cidade de Uberlândia, prestando-lhes uma homenagem justa num momento tão delicado da história da arte e cultura do município.

Serviço:
O quê: Mostra de Investigações Teatrais de Lançamento do Documentário Gente Forte
Quando: 29 de junho a 03 de julho
Onde: www.youtube.com/trupedetruoes

Programação

Documentário: Gente forte: eu canto pela sua alegria
Trupe de Truões
Data: 29/06/21
Horário: 19:00

O tempo e a criança
Turma: Adultos 1
Data: 29/06/21
Horário: 20:00

Esses novos dias
Núcleo De Experimentação Cênica 1
Data: 30/06/21
Horário: 19:00

Chapéus
Turma: Adultos 2
Data: 30/06/21
Horário: 20:00

Em construção
Núcleo de Experimentação Cênica 2
Data: 01/07/21
Horário: 19:00

arquivojogo05.exe
Turma: Adolescentes
Data: 02/07/21
Horário: 19:00

O que acontece na cidade de Omellas?
Turma: Crianças
Data: 03/07/21
Horário: 19:00

Projeto Manutenção Trupe de Truões

Coordenação Geral: Laís Batista
Coordenação Artístico-Pedagógica: Ronan Vaz
Coordenação de Comunicação: Amanda Barbosa
Coordenação Artística (Núcleo de Pesquisa): Lucas Mali
Coordenação de Produção: Ernane Fernandez
Administrativo: Cida Perfeito
Viabilização: Ricardo Augusto
Produção Executiva: Lucas Mali
Assistente de Produção: Frederico Abreu
Assessoria Contábil: Júlio Roberto Mota Pereira
Assessoria Jurídica: Kátia Bizinotto
Técnica em Som e Luz: Tamara dos Anjos
Ensaiador: Cássio Machado
Professores: Ernane Fernandez, Júlia Leão, Lucas Mali, Ricardo Augusto e Ronan Vaz
Idealização e Realização: Trupe de Truões e Estrupícios Produções Artísticas Ltda.

Website: http://www.youtube.com/trupedetruoes

São Paulo 22/6/2021 – Os birôs gerenciadores do banco de dados do Cadastro Positivo já contabilizam a inclusão de informações financeiras de cerca de 100 milhões de consumidores e empresas

O banco de dados do Cadastro Positivo, que completa dois anos de vigência em julho próximo, já possui informações de cerca de 100 milhões de consumidores e empresas, um número que vai se expandir com a entrada dos dados das operadoras de telecomunicações, que já está ocorrendo, e das empresas de energia elétrica, saneamento e gás, que entrarão no futuro.  

Nesse período, o Cadastro Positivo confirma vários dos benefícios previstos em sua implementação. Entre eles sua capacidade de promover a inclusão financeira, a expansão do crédito, a competição no segmento e a redução na taxa de juros praticada em operações de crédito. 

O relatório “Análise dos Efeitos do Cadastro Positivo”, que o Banco Central enviou recentemente ao Congresso Nacional, constata, por exemplo, que novos tomadores de crédito com pontuação no Cadastro Positivo tiveram, em média, uma redução de 10,4% na taxa de juros cobrada no crédito pessoal excluindo consignado.

Outros dados como percentual de consumidores que melhoraram a nota de crédito e empresas que migraram para a faixa de menor risco para a tomada de crédito estão no infográfico desenvolvido pela Associação Nacional dos Bureaus de Crédito (ANBC). 

Santos, SP 22/6/2021 – Washington Marques, Gerente Nacional de Operação da Costa Brasil, fala sobre objetivos, vantagens e diferenciais do sistema de transporte na atualidade.

Com o passar dos anos, técnicas e soluções revolucionárias foram sendo descobertas e, nos dias de hoje, tornou-se difícil imaginar uma realidade sem elas. Isso acontece com a luz elétrica, a água encanada, a internet, entre outras facilidades. Outro exemplo de artifício que molda o comportamento da sociedade contemporânea é o transporte. Para Washington Marques, Gerente Nacional de Operação da Costa Brasil – empresa especializada em Operação de Transporte Multimodal (OTM) –, “transportar é conduzir, levar pessoas ou cargas de um lugar para outro. O transporte é importantíssimo para o mundo, pois está ligado não somente à logística, mas envolve diversos fatores, como pessoas, economia, transações. Ele ajuda no desenvolvimento de cidades, empresas e pessoas. O mundo sem o sistema de transporte seria mais difícil.”

No Brasil existe uma grande variedade de transportes disponíveis, a multimodalidade é uma grande aliada da pontualidade e eficiência na distribuição de produtos. De acordo com o Plano Nacional de Logística do Ministério da Infraestrutura, o sistema de movimentação de cargas no território brasileiro é dividido da seguinte forma: modal rodoviário com 65%, ferroviário com 15%, cabotagem com 11%, hidroviário com 5%, dutoviário com 4% e aeroviário com menos de 1%. “O nosso diferencial é proporcionar a uma determinada empresa a vantagem de entregar suas mercadorias para outra percorrendo trechos de A a B (via rodovia), de B a C (via mar) e, por fim, do porto em C até o estabelecimento do destinatário”, exemplifica Washington sobre como funciona a aplicação de dois ou mais modais em uma mesma entrega.

Ainda sobre a inteligência logística, Washington Marques explica que seu objetivo é “gerenciar a cadeia de abastecimento de forma segura e otimizada, visando reduzir os custos operacionais, financeiros e administrativos com estratégias que minimizam os impactos negativos como um todo.” Questionado sobre a maior vantagem da logística inteligente, ele diz que “são as habilidades e competências de uma determinada empresa na criação de respostas rápidas e eficazes para as demandas apresentadas no mercado, nos concorrentes e principalmente nos clientes.”

Em tempos pandêmicos, em que o prejuízo atingiu os mais altos patamares da economia, uma resposta prática sobre o efeito positivo de um plano de logística eficiente foi o crescimento do setor na contramão da crise. Com o aumento de 37% em vagas abertas de janeiro a maio de 2021 em relação ao mesmo período do ano passado, segundo o Banco Nacional de Empregos (BNE), esse cenário retrata a clara mudança na cultura dos consumidores que agora valorizam ainda mais o e-commerce, o delivery e a praticidade de receber o que precisam sem sair de casa.

Website: https://www.costabrasil.com.br/

22/6/2021 – A Medicina Laboratorial estava precisando deste canal.Entrevistas, discussões de temas diversos, compartilhamento de ideias e novas proposições, links de assuntos complementares aos cursos serão explorados pelos convidados.

A Sociedade Brasileira de Patologia Clínica e Medicina Laboratorial (SBPC/ML) lança o Podcast Papo de Laboratório, disponível no Spotify e Deezer. O primeiro episódio tem o tema “Diagnóstico laboratorial da COVID-19 para além do RT-PCR de nasofaringe”, e conta com a participação do presidente da entidade, Dr. Carlos Eduardo dos Santos Ferreira, e dos médicos patologistas clínicos Drs. Celso Granato e Bruna Dolci.

A SBPC/ML está presente em diversos meios de comunicação para compartilhar conteúdo de ponta aos profissionais de saúde de maneira que eles possam se beneficiar no tempo, lugar e maneira que desejar. Agora, todo o conteúdo relativo ao universo da Medicina Laboratorial estará disponível por áudio. Entrevistas, discussões de temas diversos, compartilhamento de ideias e novas proposições, links de assuntos complementares aos cursos serão explorados pelos convidados.

“A Medicina Laboratorial estava precisando deste canal, onde poderemos falar de assuntos específicos e que, diante de tantas coisas novas que estão surgindo na medicina, podem ser de grande ajuda para todos os profissionais da saúde. É importante ressaltar que a entidade está aberta a receber a todos os médicos patologistas clínicos que desejem contribuir trazendo temas e ideias para o nosso canal”, explica a Dra. Annelise Correa Wengerkievicz Lopes, diretora de Comunicação e Marketing da SBPC/ML.

SBPC/ML

A Sociedade Brasileira de Patologia Clínica/Medicina Laboratorial (SBPC/ML) é uma Sociedade de Especialidade Médica, fundada em 1944 e que atua na área de laboratórios clínicos. Com sede na cidade do Rio de Janeiro, tem como finalidade reunir médicos com Título de Especialista em Patologia Clínica/Medicina Laboratorial e profissionais de outras especialidades como farmacêutico-bioquímicos, biomédicos, biólogos e outros profissionais de laboratórios clínicos, além de empresas do setor. A especialidade médica responde por apoio a 70% das decisões clínicas do país, influenciando desfechos e resultados econômicos da assistência à saúde.

SBPC/ML – Atendimento à imprensa
Advice Comunicação Corporativa
Meriely Dantas| meriely.dantas@advicecc.com | (11) 5102-5253
Christiane Mariotto | Christiane.mariotto@advicecc.com | (11) 5102-5256
Fernanda Dabori | fernanda.dabori@advicecc.com| (11) 5102-5255

Website: http://www.sbpc.org.br

São Paulo – SP 22/6/2021 – Com o uso de assistentes virtuais de voz com crescimento de 47% no Brasil durante a pandemia, segundo Ilumeo, bots de voz com inteligência artificial são nova tendência.

Anteriormente conhecida como Yellow Messenger, a yellow.ai, plataforma conversacional de automação da experiência do cliente, com a confiança de mais de 700 empresas em todo o mundo, anunciou hoje seus planos de expansão na América Latina e o lançamento dos bots de voz com inteligência artificial em sua plataforma, além do pacote já existente de soluções de automação de chatbot. As empresas brasileiras agora podem automatizar a experiência do cliente em mais de 35 canais, como Google Assistant, telefone, Alexa, Web, WhatsApp, Instagram, Facebook e muito mais.

Cada vez mais, as empresas no Brasil procuram fornecedores de contact center que possam oferecer serviços avançados, como chatbots e sistemas movidos a inteligência artificial. Reconhecendo as necessidades de tecnologia das marcas líderes na região, a yellow.ai está construindo um novo chat de nível empresarial e bots de voz, com inteligência artificial e humana para proporcionar uma experiência de cliente altamente diferenciada e elevada para suporte de vendas, marketing e vendas, por uma fração de seu custo operacional atual.

Com a crescente demanda por hiperautomação, atendimento personalizado e resolução rápida por parte dos clientes, a plataforma de automação da experiência do cliente da yellow.ai oferece recursos de inteligência artificial em voz para automação total da experiência do cliente. Os bots de IA de voz humana podem entender sentimentos, intenções e comportamento transmitidos, e também identificar entonação, entusiasmo e outros, para se adequar ao sentimento e intenção do cliente. Os bots da empresa podem conversar naturalmente em mais de 100 idiomas, em texto e voz, como português, francês, inglês, mandarim, alemão e muito mais.

Citando a América Latina como uma região importante para liderar o caminho na adoção de alta tecnologia, Raghu Ravinutala, CEO e cofundador da yellow.ai, disse “As interfaces de conversação estão mudando a forma como nos relacionamos com as marcas e a voz está desempenhando um papel fundamental nas interações mais inteligentes entre a marca e o consumidor. Hoje, o crescimento e o sucesso em todos os negócios são altamente indexados à criação de experiências personalizadas e diferenciadas para o cliente. Na yellow.ai, nos dedicamos a possibilitar conversas envolventes e semelhantes a diálogos humanos com nossa plataforma de conversação de experiência do cliente, que é o equilíbrio final entre recursos humanos e IA.”

Com a digitalização em alta, a experiência do cliente tornou-se a principal vantagem competitiva de qualquer empresa. Uma pesquisa da Accenture sugere que a IA adicionará um ponto percentual no total do PIB de cinco das maiores economias da América do Sul – Argentina, Brasil, Chile, Colômbia e Peru – até 2035.

Logo, a inteligência artificial é uma chance para as economias da região darem um salto para uma maior inovação e progresso econômico. Recentemente, inclusive, o governo brasileiro lançou uma nova estratégia de inteligência artificial (IA), para orientar as ações públicas com o objetivo de equilibrar o uso ético da tecnologia e impulsionar a pesquisa e a inovação no setor.

“Conosco, as empresas podem automatizar com sucesso a experiência do cliente, enquanto elevam a qualidade das interações com o cliente. Já fomos reconhecidos como líderes em IA de conversação pelo Gartner e G2, o que é uma prova das capacidades de nossa plataforma. Agora, estamos expandindo ativamente nossas parcerias estratégicas e escritórios em todo o mundo, com a América Latina como um mercado-chave. Estamos muito satisfeitos em estender nosso repertório na região com a IA conversacional em voz, o futuro da experiência do cliente”, concluiu Ravinutala.

Website: http://www.yellow.ai

Rio de Janeiro 22/6/2021 – Avaliando oportunidades no país, a Health Brokers iniciará operações de Consultoria de Benefícios em Saúde Empresarial no Rio de Janeiro no mês de junho

Diante do cenário imposto pela pandemia do novo Coronavírus, a importância do cuidado com a saúde foi ressignificada – e, muitas vezes, vista como prioritária. Dessa forma, brasileiros concordam em investir parte de seu rendimento em um plano de saúde. Ao menos é o que indicam os dados disponibilizados pela Agência Nacional de Saúde Suplementar.

De acordo com o órgão, 24,25% da população brasileira possui cobertura de um convênio. São mais de 47 milhões de cidadãos. O país, que conta com 750 operadoras de plano de assistência médica, e mais de 17 mil opções de planos, segue com número de aquisições estável desde o ano de 2019.

Ainda assim, o interesse pela saúde também é refletido no mundo corporativo. Embora não existam leis que obriguem corporações a oferecerem plano de saúde dentro dos benefícios de pagamento, muitas empresas entendem a importância do serviço e o incorporam em seu quadro. De acordo com levantamento da Ticket, 63% dos trabalhadores com carteira assinada possuem acesso a um plano de saúde por fornecimento da empresa.

Papel do plano de saúde

Por muito tempo, os convênios foram apenas intermediários entre corporações e colaboradores, mas, para muitos, o cenário mudou: hoje, os planos de saúde são vistos como uma oportunidade de uso de serviços de forma consciente, além de oferecerem melhores condições para aquisição em grupos.

Dessa forma, o papel das Corretoras de Planos de Saúde Empresariais assume o formato de parceria, uma vez que conhece as necessidades da empresa contratante ao mesmo tempo em que disponibiliza especialistas que atuem de acordo com a ANS, Agência Nacional de Saúde em seguradoras com registro na SUSEP, Superintendência de Seguros Privados.

Vendo o Brasil como uma oportunidade de crescimento, o Plano de Saúde Rio Health Brokers, com sede em Copacabana, Rio de Janeiro, oferecerá a partir de junho de 2021 o serviço de Consultoria e Gestão de benefícios empresariais.

Com o intuito de reduzir custos para empresas ao mesmo tempo em que oferece uma cobertura eficiente para todos os funcionários que a compõem, a Rio Health Brokers busca implementar uma Gestão Estratégica de Benefícios, que se adequa de acordo com a necessidade individual de cada colaborador assegurado.

Atualmente a Planos de Saúde Rio Health Brokers trabalha em conjunto com seguradoras já reconhecidas no mercado – e espera aumentar o portfólio para atender as necessidades dos 16 milhões de habitantes da cidade do Rio de Janeiro.

Contato: | (21) 98807-3978 | proposta@planodesauderio.com
Alternativo:
Planos de Saúde Rio Health Brokers
Rua Domingos Ferreira, 180, SL 1102, 2RG6+FW Copacabana
Rio de Janeiro – RJ CEP:22050-012
(21)98807-3978

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Website: https://www.planodesauderio.com

Rio de Janeiro, RJ 22/6/2021 – Investir na criação de conteúdo direcionado no Instagram também é ideal para os melhores resultados na plataforma.Rodrigo Darzi, especialista em marketing digital da Agência IMMA, dá dicas para criar conteúdo nas redes sociais, principalmente no Instagram.

Fazer marketing de conteúdo é abraçar todo o potencial diverso que esse setor oferece. Sendo assim, para cada veículo, é necessário adotar estratégias diferentes.

Por esse motivo, o marketing de conteúdo para Instagram é um pouco diferente do conteúdo que pode-se criar para, por exemplo, o blog de uma empresa. No entanto, é possível aprender como criar esse tipo de conteúdo com algumas dicas básicas.

Algumas das principais dicas a seguir:

1 – Não exagerar no texto para a legenda.
Às vezes, ao falar em marketing de conteúdo, o que se pensa imediatamente é em textos. Por isso, marketing de conteúdo para Instagram pode parecer ser apenas sobre a legenda.

A verdade é bem diferente. Exagerar no tamanho do texto para a legenda pode ser prejudicial para a performance de um post. É melhor optar por uma linguagem sucinta e apostar mais na parte visual da postagem.

2 – O ideal é postar regularmente.
Não adianta fazer um post por mês e reclamar que não está crescendo. As mídias sociais requerem uma presença constante, o que implica em postagens em uma frequência regular.
Isso não quer dizer que é necessário postar todos os dias. Duas ou três vezes por semana é uma frequência equilibrada e ideal.

3 – A comunicação visual é fundamental.
O Instagram se baseia primariamente na comunicação visual. Portanto, o conteúdo criado para essa rede deve investir nisso, transmitindo informações e mensagens visualmente.

Isso pode ser feito com imagens informativas, como, por exemplo, infográficos. Esse conteúdo é altamente compartilhável e faz sucesso com os usuários.

Após aprender o básico sobre marketing de conteúdo para Instagram, o próximo passo é começar a montar uma estratégia de forma prática. Para fazer isso, nada melhor do que contar com a ajuda de profissionais de uma agência de marketing digital.

Website: https://www.agenciaimma.com.br/

China 22/6/2021 – Ela tem motores elétricos e volantes montados sob seu selimAlta tecnologia empregada em uma bicicleta elétrica permite que ela ande sozinha.

O cérebro está tão acostumado com a ideia de que uma bicicleta só se movimenta se tiver uma pessoa a pilotando, que ver uma andando sozinha fica até um pouco bizarro. Mas o negócio é pura ciência, e muita tecnologia envolvida.

O engenheiro de hardware Zhi Hui Jun, da China, criou uma bicicleta elétrica com autoequilíbrio. Ela tem motores elétricos e volantes montados sob seu selim, além de componentes eletrônicos, uma bateria presa ao tubo superior e um sistema usado para girar a roda dianteira.

Essa ação de autoequilíbrio é alcançada por meio de uma roda de metal pesado montada perpendicularmente que pode mudar rapidamente a direção de seu giro para criar um momento angular para conter a tendência da bicicleta de sucumbir imediatamente às forças da gravidade e cair. É controlada por sensores de acelerômetro e giroscópio que podem detectar os movimentos mais sutis da bicicleta e, como resultado, quando se equilibra, a bicicleta parece ser sólida como uma rocha, pois os pequenos ajustes constantes são quase imperceptíveis.

Esse mecanismo, teoricamente, funciona com ou sem piloto. Se um modelo assim se tornar comum algum dia, poderá mudar o processo de aprendizado de andar de bicicleta e tornar o ciclismo mais acessível para ciclistas de qualquer nível de habilidade.

Mais notícias em Blog ClubeB2B

Website: https://www.clubeb2b.com.br

São Paulo,SP 22/6/2021 – Com a chegada do inverno, muitas são as opções de turismo no Brasil para aproveitar o frio.

Com a proximidade do inverno, é natural que a procura por roteiros em cidades com o clima mais frio aumente de forma considerável. Há diversos lugares que se destacam no segmento turístico pelas suas belezas naturais aliadas ao charme da estação mais gelada do ano.

O Brasil possui diversos destinos turísticos para quem deseja aproveitar as temperaturas mais baixas e planejar uma viagem.

Diamantina – Minas Gerais

Diamantina fica a 300 quilômetros de Belo Horizonte. A cidade guarda muita história em relação ao seu passado. No século XVIII a principal atividade econômica era a extração de diamantes, de onde se origina seu nome.

Entre os atrativos turísticos estão as ruas com calçamento de pedra, igrejas de séculos passados e casarões históricos. A culinária típica é um dos grandes destaques de uma cidade que parece que parou no tempo.

Lugares como o Museu do Diamante, a Casa de Juscelino Kubitschek, o Mercado Municipal e a Igreja Nossa Senhora do Carmo fazem parte do roteiro de visitas de todo turista.

Bento Gonçalves – Rio Grande do Sul

A serra gaúcha apresenta cenários europeus aos turistas. Bento Gonçalves, distante duas horas de carro de Porto Alegre, é considerada a capital da uva e do vinho. Lá, os costumes e tradições italianas são preservados atraindo turistas de todo o Brasil. O Vale dos Vinhedos concentra as maiores vinícolas da região em meio a um vale de parreirais. A visitação é aberta ao público e o turista é convidado a degustar os vinhos, alguns raros, direto das adegas.

O passeio com o trem da Maria Fumaça começa na Estação Férrea de Bento Gonçalves e termina na vizinha Carlos Barbosa. Há música e dança dentro dos vagões, em um resgate às tradições dos imigrantes. Há paradas para degustação de vinho e suco de uva.

Teresópolis – Rio de Janeiro

A região serrana do Rio de Janeiro é famosa pelas suas aprazíveis cidades. Uma delas é Teresópolis, em que belas paisagens aliadas ao clima de montanha encantam os visitantes. O Parque Nacional dos Órgãos oferece várias atividades para os ecoturistas. Trilhas com vários níveis de dificuldade, muitas cachoeiras e rios para explorar. No parque é possível ainda se deparar com sítios históricos e escombros de velhas fazendas.

Urubici – Santa Catarina

O pequeno município de Urubici é um dos lugares mais frios do país. A altitude chega a 918 metros e atrai muitos turistas dispostos a desbravar cachoeiras, cânions e montanhas. Na mesma região fica a Serra do Rio do Rastro. A subida é muito sinuosa e exige bastante perícia do motorista. São 284 curvas até o topo, onde um mirante aguarda o turista.

Gramado – Rio Grande do Sul

A cidade de Gramado, na serra gaúcha, é o destino de inverno mais conhecido no Brasil. Cidade aconchegante, suas atrações são muitas. A gastronomia é variada, há meios de hospedagem para todos os bolsos e várias lojas de chocolate para satisfação dos turistas. O clima é ameno o ano inteiro, mas no inverno a temperatura cai bastante. Nos dias mais frios uma bruma envolve a cidade deixando-a com ares europeus.

O associado do Clube Candeias pode viajar para qualquer lugar do Brasil neste inverno desfrutando dos melhores meios de hospedagem. O Clube dispõe de uma rede integrada com mais de 500 mil opções espalhadas pelo mundo inteiro, além de unidades próprias nos principais destinos turísticos brasileiros.

Mais informações em https://www.clubecandeias.com/

Website: https://www.clubecandeias.com/

Rio de Janeiro 22/6/2021 – As ofertas incluem imóveis dentro e fora do programa Casa Verde e Amarela

Mais uma oportunidade para quem planeja comprar um imóvel: o 1º Feirão Digital Caixa da Casa Própria começa no dia 25 e vai até 4 de julho. Serão ofertados cerca de 180 mil imóveis em todo o país, com a participação de mais de 600 construtoras. Boa parte das oportunidades do feirão digital está no programa Casa Verde e Amarela e conta com subsídios de até R$ 47.500, além dos juros mais acessíveis. Também estarão disponíveis mais de 6 mil imóveis Caixa com condições especiais de financiamento. Neste caso, são as unidades que foram retomadas pelo banco por falta de pagamento e, na maioria dos casos, está ocupada. Já a desocupação será feita por quem adquirir o imóvel. 

Segundo balanço da instituição bancária, a linha de financiamento Poupança Caixa, lançada em março, representa mais de 40% de todas as contratações imobiliárias do banco com recursos do SBPE (Sistema Brasileiro de Poupança e Empréstimo) e tem taxas a partir de 3,35% ao ano, somadas à remuneração da caderneta. O saldo devedor é atualizado mensalmente pela TR (Taxa Referencial).

Além disso, de janeiro a maio, a Caixa atingiu R$ 52,4 bilhões em concessões de crédito habitacional, crescimento de 41,4% em relação ao mesmo período de 2020. O banco celebrou 240,6 mil novos contratos, beneficiando mais de 962 mil brasileiros. Em cada três financiamentos concedidos no país dois são da Caixa.

Para o diretor da Pró Lotes, Marcelo Fróes, o feirão é especial, pois reúne tudo no mesmo local, imóveis e financiamento, além de condições ainda mais facilitadas de pagamento. “A modalidade online é perfeita para o momento que vivemos com a pandemia, pois otimiza o tempo que o interessado teria que dispor para percorrer os estandes. Com o virtual é possível fazer tudo sem sair de casa e ainda simular como ficará a parcela do crédito imobiliário”, diz Fróes. O executivo ressalta que se o interessado não puder participar do evento, a recomendação é conhecer os empreendimentos no site das construtoras. Na Pró Lotes, por exemplo, também é possível visitar presencialmente os condomínios de terrenos que já estão prontos e que contam com total infraestrutura de lazer em Maricá, Itaboraí, São Pedro da Aldeia e Vargem Pequena. As visitas acontecem seguindo todos os protocolos de segurança que o momento determina.

Os imóveis ofertados estarão disponíveis a partir do dia 25 em www.caixa.gov.br/feirao. O novo modelo de formato totalmente virtual atende às novas necessidades do cliente e do mercado.

Website: https://www.prolotes.com

São Paulo, SP 22/6/2021 – A quantidade de vagas disponibilizadas em T.I é muito maior do que o volume de profissionais capacitados ou em formação
O número de ofertas de emprego no modelo remoto cresceu 309% em 2020, com a área de tecnologia correspondendo a 41%

O home office ganhou popularidade no ano passado, devido à pandemia. Segundo dados do site de seleção e recrutamento Vagas.com, o número de ofertas de emprego neste modelo cresceu 309%, o que equivale a 2.428 vagas abertas em 2020. Destas oportunidades, o setor que mais contribuiu para este número foi o de tecnologia (41%), seguido por finanças (11%) e consultoria e gestão empresarial (10%).

T.I também liderou a lista de áreas mais procuradas pelos candidatos, alcançando 38% das pesquisas, seguido de vendas (10%) e recursos humanos (4%). Um dos fatores que pode explicar a liderança da área de tecnologia como uma das mais procuradas pode ser pelo fato de que estes profissionais conseguem adotar o modelo de trabalho remoto, sem que isso atrapalhe sua rotina ou seus projetos, pois as tarefas podem ser feitas a distância. 

Em uma pesquisa realizada pela empresa de segurança Fortinet, 30% das organizações mostraram interesse em manter o home office, mesmo após o fim da pandemia. Relataram, inclusive, a pretensão de aumentar em 90% os investimentos em estrutura para o trabalho remoto – cerca de 250 milhões de dólares voltados para o teletrabalho.

Em adição a essa expansão da área de tecnologia, ainda há um déficit de 250 mil empregos no setor, de acordo com a Associação Brasileira de Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação. A quantidade de vagas disponibilizadas é muito maior do que o volume de profissionais capacitados ou em formação. 

Somando o crescimento da área de T.I, a alta demanda por profissionais capacitados, a compatibilidade com o home office e o fato de que apenas 20% de quem termina o ensino médio têm acesso à faculdade, é possível perceber que uma graduação na área é essencial para os interessados em trabalhar neste segmento.

Pensando em ensino superior, é possível trilhar tanto um bacharelado quanto um tecnólogo. O bacharelado tem duração maior, entre quatro e seis anos. São cursos que fornecem a base científica de uma área de conhecimento, habilitam o portador do título a exercer uma profissão de nível superior, pesquisa científica e também fornecem uma visão ampla e generalista. Já a graduação tecnóloga é um curso superior voltado para o mercado de trabalho. São mais práticos e realizam muitos projetos em laboratórios que simulam problemas reais, para que se alcance uma formação específica. Eles são mais curtos (entre dois e três anos de duração), pois focam somente em determinado campo do saber.

Para quem almeja entrar o quanto antes no mercado de trabalho, os tecnólogos são um bom negócio, principalmente em uma área que busca profissionais, como T.I. No Centro Universitário FIAP, todos os cursos tecnólogos oferecem uma certificação a cada semestre concluído, o que é uma boa estratégia para acelerar a capacitação e comprovar conhecimento do aluno. A FIAP está com as inscrições para o vestibular dos cursos tecnólogos on-line abertas até 29 de julho.

Website: https://www.fiap.com.br/graduacao/vestibular/

22/6/2021 – Grupo Comunique-se é novamente certificado pelo GPTW, que valoriza os melhores locais para se trabalhar

Encontrar um bom lugar para se trabalhar é algo que desperta o interesse de milhões de pessoas. Somente por meio do Google, há mais de 81 milhões de resultados a respeito do tema, conforme indica pesquisa realizada pelo buscador na manhã da última segunda-feira, 21. Algumas práticas ajudam a fazer com que determinada corporação seja considerada pelos próprios colaboradores como um bom ambiente nesse quesito. Foco na comunicação interna, política de desenvolvimento de pessoas e salários atrativos são itens nessa lista, segundo destaca da Satus Sistema.

No mundo corporativo, estratégias para se propiciar um bom ambiente de trabalho tiveram recentemente de passar por mudanças. Afinal, no Brasil, muitas empresas começaram a implementar o chamado home office desde março de 2020 —  em decorrência da pandemia da Covid-19.

O avanço do home office, contudo, serviu para empresas mostrarem como é possível inovar em meio à pandemia. Dessa forma, o objetivo de fornecer um bom ambiente para se trabalhar foi para além das estruturas dos escritórios. Nesse sentido, estudo da ADP Research Institute divulgado em agosto do ano passado registrou que 29% das pessoas que estavam em home office sentiam-se engajadas com o trabalho. 

Certamente, colaboradores do Grupo Comunique-se endossam a estatística apresentada pela ADP Research Institute. Isso porque a partir das respostas registradas por eles, a empresa recebeu em março de 2021 a certificação anual fornecida pela equipe do Great Place to Work (GPTW). E nesta terça-feira, 22 de junho, o objetivo é comemorar o dia das certificações e o orgulho de ser classificada como um excelente lugar para trabalhar.

Histórico de gratificações

Essa não é a primeira vez que o Grupo Comunique-se é reconhecido junto ao GPTW. Em outras nove oportunidades, a empresa teve destaque na premiação, sendo a primeira vez na edição 2011. Em 2019, por exemplo, o Grupo Comunique-se teve quatro conquistas: melhores empresas de médio porte para se trabalhar na América Latina; 3º lugar na lista de melhores empresas de médio porte no Rio de Janeiro; top 20 no ranking de melhores empresas de médio porte no Brasil; e 11º lugar entre as melhores empresas de TI & Telecom no Brasil.

Para a diretora de operações e sócia do Grupo Comunique-se, Rose Silva, o histórico de sucesso construído na premiação do GPTW mostra o foco da corporação em desenvolver ações que visem o bem-estar e desenvolvimento dos colaboradores, inclusive em meio ao home office. “A distância física não tem sido empecilho para o trabalho de desenvolvimento e bem-estar dos nossos comunicats”, comenta a executiva.

Como exemplo, Rose menciona a ação feita para o Dia das Mães deste ano, quando a cantora internacional Gisela Hendricks comandou live exclusiva para os colaboradores e suas respectivas mães. “Por ter sido online, o feedback foi positivo e instantâneo. Tanto das colaboradoras do Comunique-se que são mães quanto as mães dos nossos colaboradores que acompanharam a apresentação da Gisela. Muitas delas disseram que se emocionaram com a surpresa que preparamos”, explica a sócia do Grupo Comunique-se, que, por considerar a empresa um bom lugar para se trabalhar, dá expediente de forma ininterrupta nela desde o seu surgimento, em 2001.

Em relação à mais nova certificação concedida pelo GPTW, Rose Silva ainda destaca o compartilhamento de conhecimento entre os próprios colaboradores, em programa coordenado pelo time de gente e gestão da empresa batizado de “Universidade Comunique-se”. Designer que integra o marketing e é responsável pela identidade visual dos prêmios Comunique-se e Influency.me, Rafael Levi realizou treinamento para instigar a parte criativa dos demais colegas de trabalho.

“Produção de texto, gestão do tempo e edição de fotografia são alguns dos exemplos de treinamentos que já foram realizados internamente. Mesmo no home office, essa cultura ajuda na integração, além, é claro, de fazer com que um colaborador aprenda e comece a se interessar por determinada atividade a partir do conhecimento exposto por um colega do próprio serviço”, complementa Rose Silva, diretora de operações do Grupo Comunique-se, empresa que está novamente certificada pelo GPTW como um “excelente lugar para trabalhar”.

Reconhecimento a uma media tech

A certificação concedida pelo GPTW valoriza o trabalho de uma empresa que se posiciona como media tech. Ativo no mercado desde 2001, o Grupo Comunique-se oferece soluções e serviços de comunicação por meio da tecnologia. A corporação detém as marcas Comunique-se 360 (comunicação corporativa e relações públicas), Dino – Agência de Notícias Corporativas (newswire), Influency.me (marketing de influência), RIWeb (relações com investidores) e SuaTV (comunicação interna e sinalização digital). Além disso, mantém o Portal Comunique-se e realiza os prêmios Comunique-se e Influency.me. 

Website: https://www.comunique-se.com.br/